从地域上看，参与的HR 主要来自广东、北京、上海、江苏、浙江、山东、 福建、河北、天津、河南、陕西、四川、重庆、新疆等地。具有一定的广度以及 代表性。

　1、从图表中可以看出，参与的HR 分布最多的为广东省，以下依次是北京、浙 江、上海。参与调查的HR 分布最多的区域代表了珠三角、环渤海、长三角 几个经济发达区域。
　2、西北、东北、西南参与的HR 数量较少，这也与当地的经济发展程度，企业 对HR 的重视程度有关。　
　3、各代表地域的平均薪酬（月薪）。做为环渤海地区的中心，北京HR 的平均月薪达到了3746 元，居全国首位。 长三角的中心上海（3226 元）、珠三角的中心广州（3187 元）分列二三位。其 他区域的薪酬可参照几个核心区域进行递减计算。

　　从公司所属行业看，参与的HR 分布在IT、制造、零售、广告、通讯、能源、 物流等多个行业，具有普遍意义。而在这些行业中，IT、能源、广告几个行业的 HR 月薪相对其他行业稍高。因幅度不大，因此不再罗列表格。

　1、参与HR 所在企业所属行业最多为制造业，包含了造纸、纺织、服装、建材等多个分支，也就是我们所说的生产性企业。
　2、IT、能源两个行业排名其次，其中IT包含了电子、软件信息服务等分支；能 源包含了石油化工、机械、设备等分支。　　

　1、本次调查，从业年限分布比较平均。从业1-3 年的占比达59%，从业4-6 年 的达到27%，从业7 年以上的达到14%通过此图表也可以简略的体现出中国人 力资源网的会员的从业年限分布。

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